2025年1月9日，晨光初照，宁夏东方惠民小额贷款股份有限公司迎来了一年一度的管理层新年开局会议。此次会议由公司党支部书记兼董事长龙治普同志发起，委托公司独立董事陈建雄同志主持，总经理等高中层管理人员参加。
会议伊始，陈建雄同志强调，作为公司管理层，必须牢固树立“四个意识”——政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，这是指导我们前行的思想灯塔。同时，他要求大家要严格遵守“六大纪律”，包括政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律、群众纪律和廉洁纪律，确保公司各项工作在合法合规的轨道上稳步前行。
在政治纪律方面，陈建雄同志特别指出，要明确政治方向，坚决维护党中央权威和集中统一领导，做到“两个明确”、“两个维护”。组织纪律上，他要求大家保守公司商业秘密，不泄露内部信息，维护公司良好形象。工作纪律方面，他强调要言行一致，不要会上不说会下乱说，当面不说背后乱说，确保工作的高效执行。生活纪律上，他倡导反腐倡廉，树立良好的生活作风。群众纪律上，他明确指出，我们服务要坚持“面向三农、关注贫困、妇女为主、微贷惠民”的使命，惠及千千万万低收入家庭，积极回应群众关切。廉洁纪律上，他要求大家要敬畏红线、守住底线，以身作则，坚守职业操守。
随后，会议进入第二议题：增强团队合作精神，打造有机整体。陈建雄同志指出，公司是一个有机整体，班子成员要明确分工，协同作战。他特别强调，管理层要深入营业部，给予指导和帮助，确保农村金融服务工作的顺利开展。为此，他提出，管理层成员每年应至少有三个月时间深入农村一线，中层每年至少两个月在基层一线工作，帮助基层营业部解决实际问题，真抓实干、勇于创新。2025年工作必须早计划、早准备、早行动，起好步，开好局。
在谈到工作要求时，陈建雄同志引用了《道德经》中的经典名句：“求其上得其中，求其中得其下，求其下必败。”他要求大家在新的一年里，对工作要高标准、严要求，做到“事事有计划、人人有指标”，确保各项工作的高质量完成。
最后，陈建雄同志再次强调了坚守道德底线的重要性。他要求惠民公司党员及全体管理层成员要自觉抵制不良风气，公私分明，要遵纪守法。他希望大家要加强学习，提高自身素质和履职能力，精通公司业务，提高精细化管理水平，在各个方面能够充分发挥先锋模范作用，增强团队合作意识，共同推动公司各项事业蓬勃发展。
此次新年开局会议的召开，不仅为公司新的一年工作指明了方向，更为全体员工注入了强大的动力。在党建引领下，惠民公司将携手共进，共绘发展新篇章！
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